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Digitales und prädiktives Kompetenzmanagement

Autor
Herausgegeben von Kirsten Thommes, Herausgegeben von Anja Iseke, Herausgegeben von Martin Schneider

Digitales und prädiktives Kompetenzmanagement

Beschreibung

Die Kompetenzen der Mitarbeitenden sind gerade in wissensintensiven Unternehmen der wichtigste Wettbewerbsfaktor. Viele Unternehmen stehen aktuell vor der Aufgabe, im Zuge der Digitalisierung Kompetenzen erfassen und entwickeln zu müssen. Diese Kompetenzen sollen Beschäftigte befähigen neue Aufgaben zu übernehmen und in sich ändernden Kontexten zu arbeiten. Die Herausforderung betrifft alle Mitarbeiter, aber insbesondere auch die Arbeit in (agilen) Teams. Wir stellen ein praxisorientiertes Framework für ein prädiktives Kompetenzmanagement für agile Teams vor, das den Leser in die Lage versetzt, ein digitales Kompetenzmanagement für Unternehmen aufzubauen.   

Verlag
Springer-Verlag GmbH
ISBN/EAN
978-3-662-68838-0
Preis
12,99 EUR
Status
lieferbar