Ob in Kirchen, Vereinen oder vielfältigen Initiativen - für viele Menschen ist ehrenamtliches Engagement ein alltäglicher und sinnstiftender Bestandteil ihres Lebens geworden. Dabei wollen sie nicht länger als Lückenbüßer zur Erledigung vorgefundener Aufgaben oder zum Wohl einer Institution gesehen werden. Vielmehr ist ihnen wichtig, gerade auch im kirchlichen Umfeld, an Entscheidungsprozessen mitzuwirken, Verantwortung zu übernehmen und sich mit ihren Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln zu können. Diesen veränderten Bedürfnissen tragen die Beiträge dieses Buchs mit konzeptionellen Überlegungen und vielen Beispielen aus der Praxis Rechnung. Sie helfen, vor Ort eine neue Kultur von ehrenamtlichem Engagement zu entwickeln und den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wertschätzend zu begegnen
